Redação #73355

O direito de trabalho nasceu por necessidade humanitária de regulamentar as relações de trabalho entre empregadores e empregados, visando as proteção destes, como jornadas excessivas, não existência do salário minimo á manutenção de suas necessidades, seguridade social para momentos de invalidez, velhice e outras necessidades fundamentais do ser humano.
A Organização internacional do trabalho, tendo como objetivo promover oportunidades de trabalho decente, produtivo, em condições de liberdade, equidade, segurança e dignidade. Ela tenta utilizar de meios que assegure um ambiente produtivo e bom de trabalho para todas as pessoas, sendo elas mulheres ou homens.
Na atualidade, temos de impor os benefícios sociais e econômicos pela importância da mulher no mercado de trabalho. No geral, ressaltando que a mulher tendo cada vez mais seu devido espaço, ainda é desvalorizada pelo pouco ganho, pela mesma feitas que um homem em um mesmo cargo, sofrendo desigualdade que remontam de um passado longínquo até os dias atuais.
As mulheres quando inseridas na sociedade patriarcal, sendo assim vistas como meros instrumentos aos diversos olhares masculinos, onde os seus lugares eram em casa, tomando conta de afazeres domésticos, dos filhos e até dos ''donos da casa''. Com o passar do tempo, as mesmas começaram a ser vistas como uma eminência de desenvolvimento comercial e econômico, onde os homens em épocas de guerras saião e elas eram as responsáveis pelo sustento do lar.
Portanto, com o desenvolvimento em questões empregatícias as mulheres e crianças é quem tomaram a frente dos trabalhos, e com o salários quem mal dava para a garantia a subsistência. Tendo em vista toda a evolução econômica e história as mulheres foram ganhando seu espaço na sociedade, litando pelos seus direitos de forma que o trabalho pudesse ser uma demonstração de sua competência, de seu merecimento, conhecimento e uma forma de igualdade perante ao homem.
Sendo assim, as mulheres hoje em dia tem os seus direitos trabalhistas devidamente garantidos comparando a épocas atrás, com condições melhores de trabalho, salário digno, licença a maternidade contando com os seus benefícios, jornadas e necessidades de trabalho condizente ao emprego, com salário, com cargo e limite corporal e mental.
Com os direitos igualitários entre mulheres e homens são uma conquista recente, até hoje, a inserção do sufrágio feminino é uma questão complicada, permanecendo reprimida pelo machismo, inclusive no Brasil.
Ainda há um longo caminho politico, social e cultural até a igualdade na valorização salarial de mulheres e homens, que infelizmente, permanece com dificuldades no congresso.