Questões de Espanhol

Instrução: A questão refere-se ao texto abaixo.

Bolivia

Europa, 1939
Todos decían que no en las cancillerías
(Años de guerra caliente
Varios años antes de la guerra fría)

[5] Todos decían que no
Cuando dijo que sí Bolivia

Berlín era un nido de ratas

El paladín de la bravata, gritaba
Llenaba estadios
[10] De un árido erial de desvarío ario
Un árido erial de desvarío ario

Las puertas se iban cerrando
El tiempo colgaba de un pelo
Y aquel niño en los brazos de mis abuelos

[15] Y el pánico era evidente
Y todo lo presagiaba:
El miedo ganaba cauce
Abría fauces, vociferaba
Y entonces llegó del frío
[20] En pleno glaciar hiriente
Una insólita vertiente de agua tibia:

Todos decían que no
Cuando dijo que sí Bolivia

Y el péndulo viene y va
[25] Y vuelve a venir e irse
Y tras alejarse vuelve
Y tras volver, se distancia
Y cambia la itinerancia
Y los barcos van y vienen
[30] Y quienes hoy todo tienen
Mañana por todo imploran
Y la noria no demora
En invertir los destinos
En refrescar la memoria

[35] Y los caminos de ida
En cambios de regreso
Se transforman, porque eso:
Una puerta giratoria
No más que eso, es la historia.

DREXLER, Jorge. Bailar en la cueva. 2016.a

Texto

Universidad médica de Japón discrimina a mujeres
Por Mari Yamaguchi
02 de agosto de 2018 06:10 PM

TOKIO (Associated Press) - Una universidad de medicina en Japón está acusada de discriminar sistemática-mente a las mujeres que buscan ingresar con el argumento de que las mujeres tienden a abandonar la profe-sión una vez que tienen hijos, causando escasez de personal en hospitales, de acuerdo con reportes de prensa del jueves.
    El diario Yomiuri dijo que la Universidad Médica de Tokio ha manipulado los resultados de los exá-menes de ingreso de mujeres desde el 2011 para mantener baja la población estudiantil femenina. Citando fuentes no identificadas, el periódico dijo que la manipulación comenzó luego que la porción de candidatas exitosas alcanzó 38% del total en el 2010.
    Otros medios japoneses, incluyendo la televisora pública NHK y la agencia Kyodo News, reportaron también la manipulación de exámenes. NHK, que citó fuentes anónimas, dijo que las calificaciones de las candidatas mujeres fueron rebajadas en un 10% en algunos años.
    Las acusaciones se dieron a conocer en momentos en que la escuela investiga otro escándalo en el que un ex director está acusado de admitir el ingreso del hijo de un alto funcionario de educación a cambio de un favor.
    El departamento de relaciones públicas de la universidad dijo que los directivos estaban sorprendidos por el reporte del Yomiuri y que no tenían conocimiento alguno de manipulación. Prometió investigar el asunto.
    Yoshiko Maeda, jefa de la Asociación de Mujeres Médicas de Japón, dijo que es asombroso que las mujeres del país sigan siendo privadas de su derecho a ingresar a la profesión. "En lugar de preocuparse porque mujeres dejen sus trabajos, deberían hacer más para crear un ambiente en el que las mujeres puedan seguir trabajando”, dijo Maeda en una declaración en la página del grupo en Facebook. “Necesitamos una reforma del modo de trabajo, no solamente para prevenir muertes por trabajo excesivo, sino también para crear un lugar de trabajo en el que todo el mundo pueda rendir de acuerdo con sus capacidades, sin importar el género”.
    En Japón, muchas mujeres se gradúan de la universidad, pero enfrentan discriminación en contrata-ciones y salarios. Largos horarios y falta de respaldo en casa de parte de sus esposos a menudo las fuerzan a dejar sus carreras. Debido al envejecimiento de la población japonesa y a las bajas tasas de natalidad, muchos lugares de trabajo, incluyendo hospitales, sufren escasez crónica de personal.
Disponible en: https://www.elnuevoherald.com/noticias/mundo/article215973030.html Acceso el 15 ago. 2018

Texto

Universidad médica de Japón discrimina a mujeres
Por Mari Yamaguchi
02 de agosto de 2018 06:10 PM

TOKIO (Associated Press) - Una universidad de medicina en Japón está acusada de discriminar sistemática-mente a las mujeres que buscan ingresar con el argumento de que las mujeres tienden a abandonar la profe-sión una vez que tienen hijos, causando escasez de personal en hospitales, de acuerdo con reportes de prensa del jueves.
    El diario Yomiuri dijo que la Universidad Médica de Tokio ha manipulado los resultados de los exá-menes de ingreso de mujeres desde el 2011 para mantener baja la población estudiantil femenina. Citando fuentes no identificadas, el periódico dijo que la manipulación comenzó luego que la porción de candidatas exitosas alcanzó 38% del total en el 2010.
    Otros medios japoneses, incluyendo la televisora pública NHK y la agencia Kyodo News, reportaron también la manipulación de exámenes. NHK, que citó fuentes anónimas, dijo que las calificaciones de las candidatas mujeres fueron rebajadas en un 10% en algunos años.
    Las acusaciones se dieron a conocer en momentos en que la escuela investiga otro escándalo en el que un ex director está acusado de admitir el ingreso del hijo de un alto funcionario de educación a cambio de un favor.
    El departamento de relaciones públicas de la universidad dijo que los directivos estaban sorprendidos por el reporte del Yomiuri y que no tenían conocimiento alguno de manipulación. Prometió investigar el asunto.
    Yoshiko Maeda, jefa de la Asociación de Mujeres Médicas de Japón, dijo que es asombroso que las mujeres del país sigan siendo privadas de su derecho a ingresar a la profesión. "En lugar de preocuparse porque mujeres dejen sus trabajos, deberían hacer más para crear un ambiente en el que las mujeres puedan seguir trabajando”, dijo Maeda en una declaración en la página del grupo en Facebook. “Necesitamos una reforma del modo de trabajo, no solamente para prevenir muertes por trabajo excesivo, sino también para crear un lugar de trabajo en el que todo el mundo pueda rendir de acuerdo con sus capacidades, sin importar el género”.
    En Japón, muchas mujeres se gradúan de la universidad, pero enfrentan discriminación en contrata-ciones y salarios. Largos horarios y falta de respaldo en casa de parte de sus esposos a menudo las fuerzan a dejar sus carreras. Debido al envejecimiento de la población japonesa y a las bajas tasas de natalidad, muchos lugares de trabajo, incluyendo hospitales, sufren escasez crónica de personal.
Disponible en: https://www.elnuevoherald.com/noticias/mundo/article215973030.html Acceso el 15 ago. 2018

Texto

Universidad médica de Japón discrimina a mujeres
Por Mari Yamaguchi
02 de agosto de 2018 06:10 PM

TOKIO (Associated Press) - Una universidad de medicina en Japón está acusada de discriminar sistemática-mente a las mujeres que buscan ingresar con el argumento de que las mujeres tienden a abandonar la profe-sión una vez que tienen hijos, causando escasez de personal en hospitales, de acuerdo con reportes de prensa del jueves.
    El diario Yomiuri dijo que la Universidad Médica de Tokio ha manipulado los resultados de los exá-menes de ingreso de mujeres desde el 2011 para mantener baja la población estudiantil femenina. Citando fuentes no identificadas, el periódico dijo que la manipulación comenzó luego que la porción de candidatas exitosas alcanzó 38% del total en el 2010.
    Otros medios japoneses, incluyendo la televisora pública NHK y la agencia Kyodo News, reportaron también la manipulación de exámenes. NHK, que citó fuentes anónimas, dijo que las calificaciones de las candidatas mujeres fueron rebajadas en un 10% en algunos años.
    Las acusaciones se dieron a conocer en momentos en que la escuela investiga otro escándalo en el que un ex director está acusado de admitir el ingreso del hijo de un alto funcionario de educación a cambio de un favor.
    El departamento de relaciones públicas de la universidad dijo que los directivos estaban sorprendidos por el reporte del Yomiuri y que no tenían conocimiento alguno de manipulación. Prometió investigar el asunto.
    Yoshiko Maeda, jefa de la Asociación de Mujeres Médicas de Japón, dijo que es asombroso que las mujeres del país sigan siendo privadas de su derecho a ingresar a la profesión. "En lugar de preocuparse porque mujeres dejen sus trabajos, deberían hacer más para crear un ambiente en el que las mujeres puedan seguir trabajando”, dijo Maeda en una declaración en la página del grupo en Facebook. “Necesitamos una reforma del modo de trabajo, no solamente para prevenir muertes por trabajo excesivo, sino también para crear un lugar de trabajo en el que todo el mundo pueda rendir de acuerdo con sus capacidades, sin importar el género”.
    En Japón, muchas mujeres se gradúan de la universidad, pero enfrentan discriminación en contrata-ciones y salarios. Largos horarios y falta de respaldo en casa de parte de sus esposos a menudo las fuerzan a dejar sus carreras. Debido al envejecimiento de la población japonesa y a las bajas tasas de natalidad, muchos lugares de trabajo, incluyendo hospitales, sufren escasez crónica de personal.
Disponible en: https://www.elnuevoherald.com/noticias/mundo/article215973030.html Acceso el 15 ago. 2018

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Universidad médica de Japón discrimina a mujeres
Por Mari Yamaguchi
02 de agosto de 2018 06:10 PM

TOKIO (Associated Press) - Una universidad de medicina en Japón está acusada de discriminar sistemática-mente a las mujeres que buscan ingresar con el argumento de que las mujeres tienden a abandonar la profe-sión una vez que tienen hijos, causando escasez de personal en hospitales, de acuerdo con reportes de prensa del jueves.
    El diario Yomiuri dijo que la Universidad Médica de Tokio ha manipulado los resultados de los exá-menes de ingreso de mujeres desde el 2011 para mantener baja la población estudiantil femenina. Citando fuentes no identificadas, el periódico dijo que la manipulación comenzó luego que la porción de candidatas exitosas alcanzó 38% del total en el 2010.
    Otros medios japoneses, incluyendo la televisora pública NHK y la agencia Kyodo News, reportaron también la manipulación de exámenes. NHK, que citó fuentes anónimas, dijo que las calificaciones de las candidatas mujeres fueron rebajadas en un 10% en algunos años.
    Las acusaciones se dieron a conocer en momentos en que la escuela investiga otro escándalo en el que un ex director está acusado de admitir el ingreso del hijo de un alto funcionario de educación a cambio de un favor.
    El departamento de relaciones públicas de la universidad dijo que los directivos estaban sorprendidos por el reporte del Yomiuri y que no tenían conocimiento alguno de manipulación. Prometió investigar el asunto.
    Yoshiko Maeda, jefa de la Asociación de Mujeres Médicas de Japón, dijo que es asombroso que las mujeres del país sigan siendo privadas de su derecho a ingresar a la profesión. "En lugar de preocuparse porque mujeres dejen sus trabajos, deberían hacer más para crear un ambiente en el que las mujeres puedan seguir trabajando”, dijo Maeda en una declaración en la página del grupo en Facebook. “Necesitamos una reforma del modo de trabajo, no solamente para prevenir muertes por trabajo excesivo, sino también para crear un lugar de trabajo en el que todo el mundo pueda rendir de acuerdo con sus capacidades, sin importar el género”.
    En Japón, muchas mujeres se gradúan de la universidad, pero enfrentan discriminación en contrata-ciones y salarios. Largos horarios y falta de respaldo en casa de parte de sus esposos a menudo las fuerzan a dejar sus carreras. Debido al envejecimiento de la población japonesa y a las bajas tasas de natalidad, muchos lugares de trabajo, incluyendo hospitales, sufren escasez crónica de personal.
Disponible en: https://www.elnuevoherald.com/noticias/mundo/article215973030.html Acceso el 15 ago. 2018

Hallan un nuevo mural de 3.800 años en una zona arqueológica en Perú

La pieza en la que se representan cabezas humanas y serpientes fue descubierta en el yacimiento de la Ciudad Agropesquera de Vichama en la provincia de Huaura, al noroeste del país

    El equipo de arqueólogos que investiga la antigua ciudad agropesquera de Vichama, uno de los asentamientos de la civilización Caral, acaba de revelar un nuevo descubrimiento. Se trata de un muro con unas figuras en relieve de caras humanas y serpientes que data de hace 3.800 años.

    Los arqueólogos creen que los relieves podrían simbolizar la fertilización de la tierra. Las serpientes representan la deidad, vinculada al agua, que filtra en la tierra y hace germinar a la semilla, explica en un mensaje de Twitter el equipo de la Zona Arqueológica Caral. La arqueóloga peruana Ruth Shady es la directora del Proyecto Arqueológico Caral.

    El complejo arqueológico se encuentra al norte de Lima, dentro del distrito de Végueta, en la provincia de Huaura, a unas dos horas de la capital peruana. El muro podría formar parte de la antesala de un edificio público.

    Desde que comenzaron las excavaciones en 2007, en el complejo arqueológico se han hecho numerosos hallazgos que han permitido conocer más qué sucedió con esta civilización, que reflejó en sus complejos arquitectónicos la sequía que padeció.

    La civilización Caral se considera la más antigua de América y la segunda del mundo, después de Mesopotamia. "Perú, hace más de 3.000 a. C., se convirtió en el centro de América, pues se hallaron objetos traídos desde fuera de nuestro actual territorio", indican desde el Ministerio de Cultura peruano sobre el yacimiento.

    El 31 de agosto y el 1 de septiembre, coincidiendo con el undécimo aniversario del yacimiento, el equipo de arqueólogos ofrecerá detalles de este y otros hallazgos sobre esta ciudad donde se estableció la civilización Caral, que migró a zonas más próximas al mar ante un periodo de escasez de alimentos.

Disponible en: https://elpais.com/internacional/2018/08/16/mundo_global/ 1534425164_916489.html. Acceso el: 16 ago. 2018.