Questões de EFAF Português - Leitura e Interpretação de Texto

Escolha a alternativa que completa os espaços na frase abaixo, de acordo com a norma culta da língua portuguesa:

“O chefe da _______ em que Paulo trabalha marcou uma _______ extraordinária para anunciar a _______ dos terrenos que a empresa havia prometido aos funcionários.”

Leia o texto para responder à questão

 

Sistemas avançados nos retratos falados

 

  A Polícia Civil de São Paulo terá um estúdio com sistemas avançados para produzir retratos falados de criminosos foragidos e pessoas desaparecidas.

  O estúdio, chamado Artes Forenses, ficará sob a tutela do Departamento de Homicídios e Proteção à Pessoa, o DHPP. Os policiais que trabalharão nele terão computadores de última geração equipados com o mesmo programa utilizado para desenhar as “criaturas azuis” do filme de ficção científica Avatar.
  O estúdio vai ajudar os atuais desenhistas da polícia, que usam, além do método tradicional de papel e lápis, um programa de computador que monta retratos falados com a ajuda de 5 mil imagens de bocas, narizes, olhos e outros detalhes da face.
  Com as tecnologias do estúdio, a imagem produzida vai exibir detalhes da pele, como cicatrizes e manchas, além de imperfeições dos rostos. Os detalhes ajudarão a identificar os criminosos com precisão. O estúdio usará ainda um programa capaz de simular o envelhecimento de crianças e jovens. O recurso facilitará, portanto, as buscas de pessoas que estão desaparecidas há anos.

  Os policiais já estão sendo treinados para usar os recursos do estúdio, que custou cerca de 150 mil reais aos cofres do governo paulista. Além de ajudar no combate ao crime, o estúdio terá a missão de se tornar uma referência de retratos falados e, ainda, formar especialistas no assunto. A Polícia Civil espera que ele seja copiado por outros Estados do país.

(veja.abril.com.br/blog/ricardo-setti/tag/policia-civil/, 07.04.2013. Adaptado)

Na frase – ... o estúdio terá a missão de se tornar uma referência de retratos falados... (5º parágrafo) – a palavra destacada pode ser substituída, sem alteração de sentido, por

Analise as frases a seguir, considerando o uso correto da pontuação:

I)Legumes e frutas contém, sim, bastante água, mas não o suficiente para repor integralmente as perdas com transpiração, urina e outras atividades vitais.

II)Uma vez que até mesmo os alimentos sólidos são fontes de fluidos para o corpo, deve-se beber água, apenas, quando se sente sede.

III) O carvão, ativado retém os resíduos sólidos de ferrugem e iodo que podem se desprender de tubulação antiga, e reduzir também a concentração de cloro água.

IV) Quando o organismo pede água, é sinal de que ele já chegou ao limite e, em pessoas de saúde mais frágil, atingir o limite é arriscado.

Fonte: VEJA, abril de 2013.

 

Estão corretas as alternativas:

A questão refere-se ao texto abaixo.

 

    Em uma das paredes da sede do Facebook, em Nova York, está escrito, bem grande, proceed and be bold, algo como “prossiga e seja ousado”. A rede social criada pelo americano Mark Zuckerberg detectou que a ousadia é um valor tão importante para seu negócio que fez questão de incorporá-lo à sua cultura e disseminá-lo entre seus funcionários

(VOCÊ S/A, fev./2013, p. 56).

A ideia básica expressa pelo texto diz que

Tudo 

Renata Pallottini

 

O mar tem tudo o que eu quero:

Ondas, espuma e, lá longe,

Uma linha chamada horizonte

Que nunca foge...

No verso “Que nunca foge...”, o termo “nunca” é classificado gramaticalmente como um advérbio de

A questão refere-se ao texto abaixo.

Trabalho: o que mudou?

 

Pesquisadores analisam as novas configurações do mundo de trabalho

Por Raquel Torres

 

“A felicidade da empresa é a felicidade de mercado, que está ligada a sua capacidade competitiva, que está ligada, por sua vez, à felicidade dos empregados, e todos juntos formam a imagem da empresa. O principal objetivo da comunicação interna é a manutenção dessa envolvente cadeia de felicidade”. Esse pequeno trecho do artigo ‘Imagem corporativa: marketing da ilusão’, de Elizabeth Brandão e Bruno Carvalho, explicita uma das mudanças mais ou menos recentes pelas quais o trabalho – e a vida dos trabalhadores – têm passado: a busca por estratégias que façam os empregados ‘vestirem a camisa da firma’ e se envolverem pessoalmente com as empresas.

 

Há outras. Entre elas, está a distribuição da força de trabalho entre os setores primário, secundário e terciário: não é de hoje que se aponta a diminuição da mão de obra na indústria e no campo devido à mecanização dos processos, enquanto o trabalho no setor de serviços parece inchar – mas será que isso é verdade no mundo todo? Por outro lado, a própria separação entre esses três setores parece não ser mais tão rígida, num momento em que ganham força, por exemplo, a agroindústria e a indústria de serviços. Aliás, o aumento da terceirização – e até da quarteirização – é cada vez mais evidente. Tudo isso gera transformações nas relações entre os trabalhadores, no seu modo de organização e na atuação de suas entidades representativas. [...]

Revista POLI: saúde, educação e trabalho – Ano IV – no 19 – set./out. 2011.

No período: “A felicidade da empresa é a felicidade de mercado, que está ligada a sua capacidade competitiva”, a oração destacada classifica-se como